#transfonum #digital_learning
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L'enjeu

Engager la transformation digitale du groupe Veolia. La Direction du Digital Learning souhaite développer les usages du digital au sein de ses 4 campus Formation en France. Pour ce faire, Veolia souhaite accompagner ses collaborateurs - formateurs et ingénieurs de formation - en leur permettant de monter en compétence sur le digital, d’explorer de nouvelles pédagogiques, pour au final, renouveler sa culture d'apprentissage.

Notre accompagnement

L’Université de Nantes a conduit un dispositif d’embarquement à 2 étages avec :

  • Un diagnostic complet d’organisation : réalisé à partir d’entretiens ciblés au sein des 4 campus Veolia, ce diagnostic de 10 jours a débouché sur des préconisations d’organisation et un plan d’accompagnement formation.
     
  • La conception et la mise en place d’une journée découverte des nouveaux territoires du learning.
    Cette journée – intégrée à une convention interne - a permis à 250 collaborateurs du groupe d’expérimenter invivo un changement de posture. Le programme imaginé en coopération avec notre partenaire Abilways Digital était composé
    • Une conférence en mode keynote de 60 minutes à la découverte du learning du futur !
    • Une dictée des mots barbares du digital learning en low tech : pour valider et ancrer les nouvelles compétences.
    • Un Genius Bar Numérique : composé de 8 ateliers pour acculturer au digital, à la culture startup, aux usages sur les réseaux sociaux.
    • 7 ateliers-découverte en coopération avec les meilleures start-up du domaine.

Notre accompagnement

  • Explorer les nouveaux territoires du learning & comprendre l’impact du digital sur les métiers de la formation
  • Acculturer 250 collaborateurs à 8 thématiques issues du numérique
  • Développer la capacité de 250 professionnels du learning à concevoir & animer en utilisant des modalités innovantes
  • Engager un changement de vision vis-à-vis du learning pour accompagner l’évolution de Veolia
  • Vivre un moment fédératif riche d’expérience et de partage

Le dispositif en vidéo

Atelier n°1 : le mobile learning